Milli Eğitim Bakanlığı (MEB), 14 sözleşmeli bilişim personeli alımı yapacağını duyurdu. 2026 yılı için geçerli başvuru süreci, 26 Ocak'ta başlayacak ve 30 Ocak 2026'da sona erecek. Bu pozisyonlar için başvurular yalnızca dijital ortamda yapılacak olup, adayların e-Devlet veya Kariyer Kapısı platformları üzerinden başvuru yapması gerekecek. Detaylı başvuru şartları ve sınav süreçleri hakkında bilgiler aşağıda yer almaktadır.
Başvuru Şartları ve Süreç
Başvuru yapmak isteyen adayların 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu'na göre belirtilen şartları taşımaları gerekmektedir. Ayrıca, aşağıdaki özel şartlar da başvuru sahiplerinden istenecektir:
Eğitim Şartları: Adayların bilgisayar mühendisliği, yazılım mühendisliği, elektrik mühendisliği, elektronik mühendisliği, endüstri mühendisliği gibi bölümlerden mezun olmaları gerekmektedir. Yükseköğretim Kurulu tarafından denkliği kabul edilen yurt dışı kurumlarından mezun olanlar da başvuru yapabilecektir.
Mesleki Tecrübe: Adayların yazılım, ağ yönetimi, siber güvenlik veya veri tabanı yönetimi gibi alanlarda belirli bir mesleki tecrübeye sahip olmaları şarttır. 3 yıl ile 5 yıl arasında değişen tecrübe süreleri aranmaktadır.
Dil Bilgisi: Yabancı dil bilgisi (YDS veya denklikli puan) gereklidir. Dil puanı, başvurulan pozisyona göre %30 etki edecektir. Puanı olmayan adaylar için bu oran 0 olarak kabul edilecektir.
Özel Şartlar
Her pozisyon için özel şartlar da bulunmaktadır. Örneğin, Kıdemli Siber Güvenlik Uzmanı pozisyonu için en az 7 yıl deneyim ve CEH sertifikası gerekmektedir. Diğer pozisyonlar için ise veri tabanı uzmanı, ağ uzmanı, DevOps uzmanı gibi alanlarda deneyim sahibi olmak önemlidir.
Başvuru İçin Gerekli Belgeler
Başvuru yapacak adayların dijital ortamda sunmaları gereken belgeler şu şekildedir:
Fotoğraflı özgeçmiş (PDF formatında)
Mezuniyet bilgilerini gösteren onaylı belge
KPSS ve YDS puan belgeleri
Mesleki tecrübe belgesi
Sertifikalar: Pozisyon gereksinimlerine uygun sertifikalar (örneğin, CEH, OCP, CCNP, vb.)
Başvuru Durumu: Kariyer Kapısı üzerinden başvuruların tamamlandığına dair onay alınması gerekmektedir.
Başvuru sırasında eksik veya hatalı bilgi verilmesi durumunda adaylar değerlendirmeye alınmayacaktır.
Sınav ve Değerlendirme Süreci
Başvuru şartlarını sağlayan adaylar, KPSS ve YDS puanlarının yüzdelik hesaplaması ile sıralanacak ve en yüksek puana sahip adaylar sözlü/uygulamalı sınava çağrılacaktır. Sözlü/uygulamalı sınav 23 Mart - 03 Nisan 2026 tarihleri arasında MEB Bilgi İşlem Genel Müdürlüğü'nde yapılacaktır. Adaylar, bu sınavda belirli bir başarı puanını geçmeleri durumunda sözleşmeli bilişim personeli olarak atanacaklardır.
Sınav Konuları
Sınavda, pozisyona özel tüm teknik bilgiler, yazılım geliştirme, siber güvenlik, ağ yönetimi, veri tabanı yönetimi gibi konulara hakimiyet test edilecektir. Ayrıca, adayların analitik düşünme, takım çalışması ve iletişim becerileri de değerlendirilecektir.
İşe Başlama ve Ücret Bilgileri
Sözleşmeli bilişim personelinin maaşı, belirlenen sözleşme ücret tavanına göre hesaplanacaktır. Bu tavan ücret, başvurulan pozisyona göre farklılık göstermektedir. Asil adayların tebligat sonrası 10 iş günü içinde işe başlamaları gerekecek.
Adaylar, sözleşme imzaladıktan sonra, 375 sayılı Kanun Hükmünde Kararname'nin Ek 6. maddesi uyarınca, ek ödeme veya fazla mesai ücreti almayacaktır.
Başvuru sonuçları 27 Şubat 2026 tarihinde www.meb.gov.tr ve personel.meb.gov.tr adreslerinde ilan edilecektir. Adaylar ayrıca Kariyer Kapısı üzerinden sınav detaylarını öğrenebilirler. Başvurular yalnızca belirtilen tarihlerde alınacaktır ve geç başvurular kabul edilmeyecektir.
