Köklü sorunlara köklü çözümler...

Haber-Foto: Ekrem NAZLI / Eğitim-Bir-Sen Kayseri Şube Başkanı Aydın Kalkan bir basın toplantısı düzenledi. Aydın Kalkan açıklamalarına yeni eğitim öğretim döneminin köklü sorunlara köklü çözümlerin getirildiği bir dönem olması gerektiğini belirterek başladı. Başkan Aydın Kalkan eğitimcilerin ve öğrencilerin sorunları, müfredat ve kaldırılan TEOG sistemi ile kılık kıyafet yönetmeliği konularında bir dizi açıklamalar yaptı. Eğitim-Bir-Sen Kayseri Şube Başkanı Aydın Kalkan 2017-2018 yeni eğitim öğretim yılının başlamasıyla bir basın toplantısı düzenledi. Aydın Kalkan “2017-2018 eğitim-öğretim yılı, öğrencilerimiz için yeni bir heyecanın başlangıcı, öğretmenlerimiz için yeni fedakarlıklar ve özveri dönemi, milletimiz içinse geleceğe yönelik daha büyük adımlar atabilme hedefiyle başlıyor” diyerek açıklamasına başladı ve “ Yaklaşık 18 milyon öğrencimize, 900 bini aşkın öğretmenimize, diğer eğitim çalışanları ile birlikte 20 milyonluk bu büyük ailenin tüm fertlerine başarılar diliyoruz” dedi.“Yeni eğitim-öğretim yılı, milli şuurun artırılmasına katkı sağlamalıdır”Başkan Aydın Kalkan konuşmasının devamında yaşanan terör olayları ve 15 Temmuz darbe girişimi konularına değinerek şunları söyledi: “Ülkemizi ve içinde yaşadığımız coğrafyayı birçok yönüyle sıkıntıya sokan terörün ve darbe girişimiyle başlayan 15 Temmuz işgal hareketinin olumsuz yansımalarını yaşamaya devam ettiğimiz bir dönemde, yeni eğitim-öğretim yılı, milli şuurun artırılmasına katkı sağlamalıdır.” “Darbe girişimi sonrası ülkenin toparlanması ve geleceğin şekillenmesi anlamında birçok alanda adımların atılması, eğitimde de iyileştirici hedefler içeren değişim iradesinin ortaya konulması umut verici olmakla birlikle, hala yapılması gereken pek çok iş, çözülmesi gereken sorunlar bulunmaktadır.” Diyen Eğitim-Bir-Sen Kayseri Şubesi Başkanı Kalkan hayatın her alanını etkileyen olumsuzlukların eğitimin bıraktığıboşlulardan kaynaklandığını söyledi. Aydın Kalkan “Bugün toplumsal bir ihtiyaç haline gelen yeni bir müfredata ihtiyaç vardır” dedi.Eğitim konusundaki başlıca sorunlardan biri olan 100 bine yakın öğretmen ihtiyacının, atama bekleyen 300 bin öğretmen adayının varlığının, insan kaynaklarının yerli yerinde kullanılmasını engelleyen alışkanlıkların, uzun vadeli planlama gerektiren önemli hususlar olduğunun altını çizen Aydın Kalkan “Bunun yanında, başta öğretmenler olmak üzere, eğitim çalışanlarının kronikleşmiş sorunlarının çözümünün de en az öğretmen ihtiyacının karşılanması kadar zorunlu olduğu açıktır” dedi.Başkan Kalkan Milli Eğitim Bakanlığı’na çağrıda bulunduEğitim-Bir-Sen Kayseri Şube Başkanı Aydın Kalkan basınç açıklamasına Milli Eğitim Bakanlığı’na çağrıda bulundu. Kalkan, çağrısında çözüme kavuşturulmasını istediği konu başlıklarışu şekilde sıraladı: “ Kazanma ve kaybetme nedeni açıklanmayan mülakatla öğretmen alımı son bulsun. İstihdamda güçlük çekilen yerlerde teşvik sistemi hayata geçirilmelidir. Tüm öğretmen ihtiyacı kadrolu olarak karşılanmalıdır.Kalıcı bir yönetici görevlendirme sistemi kurulmalıdır. Mağduriyet oluşturan öğretmenlerin yer değişikliği sorununa kalıcı çözüm getirilmelidir. Öğretmenlik mesleği için adil bir kariyer sistemi geliştirilmelidir. Ek ders esaslarındaki adaletsizlik sona erdirilmeli, ders ücretleri artırılmalıdır. Ders kitapları ve yardımcı kaynaklar hazırlanırken özen gösterilmelidir. Okulların bütçe sorunu ivedilikle çözüme kavuşturulmalıdır. Kılık kıyafet özgürlüğü darbe kalıntısı yönetmeliğin boyunduruğundan kurtarılmalıdır. TEOG sistemi yerine getirilecek sistemin adil, objektif ve ölçülebilir olmalıdır.”